家政客户和阿姨是天生的仇家，如何从“看不顺眼”到“默契好搭档”，亲密无间！

昨天听小区张姐吐槽，“婆婆给我找了育儿嫂。我下班回家，阿姨去做饭，我想给孩子看个动画片，自己一个人清静清静，结果才看几分钟，阿姨就过来说我，不能给孩子看电视。”

张姐忍不住吼了她一句，结果第二天她就给我说要辞职。可能当时我有点凶，但雇主总不可能给阿姨认错，看在孩子的份上不能翻篇了吗？

其实阿姨和雇主哪里是仇家，不过是生活习惯，育儿理念，沟通方式没对上，才容易闹小别扭！想相处得舒服，其实就是抓3个核心点，双方都退一步，就能成为好搭档！

1. 前期说透，少踩雷区

很多矛盾都是“猜来猜去” 闹出来的！

客户别不好意思：把家里的规矩、你的习惯、核心要求，上户第一天就说清楚。比如“宝宝什么时候午睡”，“衣服必须手洗领口袖口”，“家里的贵重物品放在哪里”，别等阿姨做错了再抱怨。

阿姨别闷头干活：听不懂、拿不准的地方，主动问！比如“姐，这个碗用洗洁精还是热水烫就行呀？”“宝宝午睡的时候，我们可以休息吗？” 问清楚再做，比瞎忙活挨批评强。

2. 沟通换个语气，效果翻一倍

同样一句话，换种说法，听的人心情完全不一样～

比如阿姨刚打扫完，客户别说：“你怎么又把地拖这么湿！”，可以换个说法：“阿姨，咱们家木地板怕潮，下次拖完地记得用干布再擦一遍，辛苦啦～”

互相尊重，说话带点温度。

3. 多夸少挑，越处越默契

人都喜欢听好话，阿姨干活也盼着被认可！

客户看到阿姨做得好的地方，别吝啬夸奖：“阿姨你做的这个红烧肉太香了！”，“宝宝今天跟你玩得好开心呀～” 一句夸奖，能让阿姨更有干劲。

阿姨也多体谅客户：客户上班累、带娃烦，偶尔情绪不好，别往心里去。多主动搭把手，比如“姐你歇会儿，宝宝我来哄”，暖心的小动作最拉好感。

其实说白了，客户和阿姨就是为了同一个目标，把家照顾好、把娃带好，不过是分工不同，哪是什么仇家，多一点理解，少一点计较，相处起来就舒服多啦！

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